ثقافي / مركز اليونسكو الإقليمي بالمملكة يطلق برنامج تمكين قيادات جامعة عدن وفق النموذج العربي للجودة والتميّز
.
الرياض 10 رمضان 1447 هـ الموافق 27 فبراير 2026 م واس
أطلق مركز اليونسكو الإقليمي للجودة والتميّز في التعليم بالمملكة العربية السعودية برنامج لبناء القدرات لقيادات جامعة عدن في الجمهورية اليمنية بحضور رئيس الجامعة وجميع القيادات الأكاديمية والإدارية بالجامعة حيث تم التعريف بالنموذج العربي للجودة والتميّز في التعليم وذلك في إطار الجهود المبذولة لتعزيز ثقافة الجودة المؤسسية والمواءمة مع المعايير الإقليمية والدولية ودعم مسارات التحول الإستراتيجي في مؤسسات التعليم العالي العربية
يهدف البرنامج إلى تمكين القيادات الأكاديمية والإدارية من فهم مرتكزات النموذج العربي وآليات تطبيقه المؤسسي بما يسهم في تطوير الأداء الجامعي وتعزيز التنافسية إقليميًا ودوليًا
بدأ البرنامج بكلمة افتتاحية للمدير العام المساعد للمركز الدكتورة فاطمة رويس التي أكدت فيها أن النموذج العربي للجودة والتميّز في التعليم يمثل إطارًا إستراتيجيًا متكاملًا للتحول المؤسسي قائمًا على البيانات والحوكمة الرشيدة وثقافة التحسين المستمر مشيرة إلى أن النموذج يشكّل مرجعية عملية لدعم الجامعات العربية في بناء أنظمة أداء فعّالة ومستدامة
ورحب رئيس جامعة عدن الدكتور الخضر ناصر لصور بالشراكة مع المركز مؤكدًا التزام الجامعة بالانتقال من مرحلة توقيع الاتفاقيات إلى التنفيذ الفعلي وتفعيل مؤشرات الأداء وخطط التطوير المؤسسي بما يرسّخ ثقافة الجودة والتميّز ويعزز مكانة الجامعة أكاديميًا وإداريًا
تضمن البرنامج جلسات تدريبية متنوعة قدمها فريق المركز الدكتورة نجوى غريس والأستاذة هيفاء بنت خميس حيث سلطت الضوء على فكرة النموذج وأهدافه ومراحل بنائه بالإضافة إلى استعراض أسسه المفاهيمية التي ترتكز على التطوير المستند إلى البيانات والتقييم وفق معايير واضحة ومؤشرات أداء قابلة للقياس والروبرك ومصفوفة القياس
يأتي البرنامج ضمن سلسلة مبادرات ينفذها المركز لدعم الجامعات العربية انطلاقًا من رؤيته في ترسيخ الجودة كمدخل إستراتيجي لتحقيق التنمية المستدامة في التعليم والمواءمة مع مستهدفات الهدف الرابع من أهداف التنمية المستدامة (SDG4)
// انتهى //
17:40 ت مـ
0104
