في خطوة تعكس التوجه الإنساني لوزارة الكهرباء والطاقة المتجددة، أصدر المهندس إيهاب الفقي، رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة الإسكندرية لتوزيع الكهرباء، قرارات بإعادة عدد من الفنيين إلى وظائفهم بعد مراجعة التماساتهم.
تأتي هذه القرارات بعد دراسة دقيقة لملفات العاملين، حيث تم عرض التماساتهم على لجنة شؤون العاملين التي قامت بفحص أوضاعهم الوظيفية بعناية. وقد وجه الفقي بدراسة الحالات مع مراعاة الجوانب الإنسانية، مع الالتزام بالقوانين المنظمة للعمل.
قرارات إعادة التعيين
من بين القرارات التي تم اتخاذها، إعادة تعيين هشام إبراهيم عبدالوهاب، فني بإدارة شبكات توزيع محرم بك، بموجب القرار رقم 216 لسنة 2026. كان قد تم إنهاء خدمته بسبب انقطاعه عن العمل منذ 14 يناير 2026، لكنه تقدم بالتماس لإعادة النظر في القرار. وافقت لجنة شؤون العاملين على طلبه في اجتماعها بتاريخ 5 مارس 2026، بشرط ثبوت سلبية تحليل المواد المخدرة، وهو ما تحقق في 9 مارس 2026. نص القرار على إعادة تعيينه اعتبارًا من تاريخ تسلم العمل، مع احتساب فترة انقطاعه كإجازة دون أجر.
كما شمل القرار الثاني إعادة تعيين محمد عبدالنبي عباس، فني بالإدارة العامة للمقايسات، بموجب القرار رقم 217 لسنة 2026، بعد إنهاء خدمته بسبب انقطاعه عن العمل منذ 25 ديسمبر 2025. ووافقت اللجنة على التماس العامل بعد التأكد من سلبية تحليل المواد المخدرة، مع منح مهلة شهر لتسلم العمل.
دراسة دقيقة وحرص على الانضباط
جاءت هذه العودة بعد دراسة شاملة من لجنة شؤون العاملين، التي أوصت بمنحهم فرصة جديدة مع الالتزام بالضوابط. كما تم التأكد من سلامة الوضع الصحي للعاملين من خلال نتائج سلبية لتحاليل المواد المخدرة، مما يعكس حرص قطاع الكهرباء على الحفاظ على كفاءة العاملين.
أكد المهندس إيهاب الفقي أن الشركة ملتزمة بدعم أبنائها، مشيرًا إلى أن هناك حالات تستدعي مراعاة الجوانب الإنسانية دون الإخلال بقواعد العمل. دعا الفقي العاملين العائدين إلى بذل جهد أكبر في الفترة المقبلة لتحسين الأداء وخدمة المواطنين.
لاقى هذا القرار ترحيبًا واسعًا بين العاملين، الذين اعتبروه رسالة إيجابية تعكس حرص قيادات قطاع الكهرباء على تحقيق التوازن بين تطبيق اللوائح ومراعاة الجوانب الإنسانية، مما يعزز الاستقرار الوظيفي داخل القطاع.
